正所謂計畫趕不上變化，在資通電腦眾多委外的客戶當中，往往人力需求來得又快又急，我們永遠不知道客戶哪一天會突然提出什麼樣的需求。而專案性的開發通常是短期的技術支援，配合客戶專案進行系統分析或開發。因此，資通電腦委外服務團隊就必須隨時準備好專業的人力，以備不時之需！
依據不同資訊委外職務 培養專屬派遣人力
如何維持優良的人員素質呢？對於系統分析師（System Analyst；SA）、系統設計師（System Designer；SD）、程式設計師（Programmer；PG）來說，前兩者取決於經驗與知識的累積，可將使用者需求轉換為系統能量，這是必須擁有的技能，也是上戰場的武器。但對於 PG 來說卻不只是經驗上的累積，更是一種學習能力的展現。
PG 為什麼說是另外的學習能力展現？大家都知道資訊科技不斷的進步演化，新技術或是新架構…，好像永遠追不完。從最早的結構性語言，進化到物件導向，架構由 Client-server 主從式架構進化到了三層式架構（Model–View–Controller；MVC），一直到大數據（Big-data），到現在最夯的人工智慧（Artificial Intelligence；AI）。客戶的需求會隨著時代潮流與時俱進是必然的趨勢，因此我們必須不斷提升自己的技能，才能真正符合客戶需求。
不斷精進的教育訓練 帶給客戶更高品質 IT 派遣服務
資通電腦除了針對既有的 domain 傳承與專案開發中的系統分析、設計、專案管理…等教育訓練之外，也持續針對人才的技術能力進行提升，更期待在跨領域的技術當中，所有同仁都可以是雙槍俠（註：既有的兩大陣營 .NET 及 JAVA）。
我們深知在整個系統開發中，擁有完善的教育訓練，才能提供客戶既快速且品質良好的程式。因此，教育訓練對於資通電腦來說是一個隨時都在進行的課題，也唯有不斷加強本身的技能，才能讓客戶信賴與委託。資通電腦資訊系統人力委外服務，客戶遍及金融業、保險業、科技業、製造業，電信業與零售店商等，能有效協助企業降低成本、加強核心競爭力。
